Здравствуйте!Я работаю в организации с 1 июля 2008 года, однако в ежегодный основной оплачиваемый отпуск пошла только в августе 2009 года. Считается ли это переработкой и положено ли мне за каждый переработанный месяц 2,33 дня? Спасибо!
№
Текст ответа
2744-1
Сверхурочной
работой (переработкой) это не считается.
Если
Вы первый раз пошли в отпуск в августе
2009 года, то использовали отпуск за период
с июля 2008 года по июнь 2009 года.
Если
же Вы пошли в свой первый отпуск в этой
организации в августе 2010 года, то у Вас
остался неиспользованный отпуск за
период с июля 2009 года по июнь 2010 года.
Его Вам обязаны предоставить в течение
ближайших 12 месяцев.
Право
на компенсацию за неиспользованный
отпуск Вы получите только в если уволитесь
до того момента, как используете свой
отпуск.
