КАК НУЖНО ИЗМЕНИТЬ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ ЕСЛИ В ШТАТНОМ РАСПИСАНИИ ДВЕ ПО 0,5 СТАВКИ ПЕДАГОГ- ПСИХОЛОГ, ПРИЧЕМ ЭТИ ДВЕ ПО 0,5 ЗАНЯТЫ РАБОТНИКОМ, КОТОРОМУ ХОТИМ ПРЕДЛОЖИТЬ 1 СТ.ПЕДАГОГА- ПСИХОЛОГА ПОСТОЯННО В ЭТОМ ЖЕ ОТДЕЛЕНИИ. КАК ПРАВИЛЬНО ПОСТУПИТЬ В ТАКОЙ СИТУАЦИИ ПРИ ЭТОМ СОХРАНИВ СТАЖ НА ОТПУСК ?
№
Текст ответа
8483-1
Изменения в штатном расписании производятся на основании приказа руководителя организации. Изменения условий труда работника организации никаким образом не влияют на расчет трудового стажа для исчисления отпуска.